Wij staan klaar om u te helpen

Protocol voor PTSS bij de politie

De politie heeft een protocol voor tijdige herkenning, behandeling en begeleiding van politiemedewerkers met PTSS, gericht op welzijn en re-integratie.

Herkenning en melding van PTSS

Het proces begint met de herkenning van PTSS-symptomen. Politiemedewerkers worden regelmatig blootgesteld aan traumatische gebeurtenissen, zoals ernstige ongevallen, geweldsincidenten of confrontaties met menselijk leed. Deze ervaringen kunnen leiden tot symptomen zoals herbelevingen, nachtmerries, vermijdingsgedrag en verhoogde prikkelbaarheid. Het is van cruciaal belang dat zowel de medewerker zelf als collega’s en leidinggevenden alert zijn op deze signalen.

Wanneer een medewerker vermoedt dat hij of zij PTSS-symptomen ervaart, is het protocol duidelijk: de eerste stap is het melden van deze klachten. Dit kan gebeuren via de directe leidinggevende of de afdeling personeelszorg. Het doel van deze melding is om zo snel mogelijk passende ondersteuning te bieden en verdere escalatie van de klachten te voorkomen.

Diagnose en beoordeling

Na de melding volgt een traject van diagnose en beoordeling. De medewerker wordt doorverwezen naar een bedrijfsarts of een gespecialiseerde psycholoog die ervaring heeft met trauma-gerelateerde stoornissen. Deze professional voert een uitgebreid diagnostisch onderzoek uit om vast te stellen of er sprake is van PTSS. Dit onderzoek omvat doorgaans gesprekken, vragenlijsten en eventueel aanvullende psychologische tests.

Indien de diagnose PTSS wordt bevestigd, wordt er een behandelplan opgesteld. Dit plan is afgestemd op de specifieke behoeften van de medewerker en kan verschillende therapievormen omvatten, zoals cognitieve gedragstherapie of Eye Movement Desensitization and Reprocessing (EMDR). Het is belangrijk te benadrukken dat vroegtijdige interventie de prognose aanzienlijk kan verbeteren.

Behandeling en ondersteuning

De behandeling van PTSS binnen de politieorganisatie is gericht op herstel en re-integratie. Naast therapeutische interventies wordt er aandacht besteed aan praktische ondersteuning. Dit kan variëren van tijdelijke aanpassingen in het werkrooster tot het aanbieden van alternatieve werkzaamheden die minder belastend zijn. Het doel is om de medewerker de ruimte te geven om te herstellen, terwijl hij of zij betrokken blijft bij de organisatie.

Daarnaast speelt sociale ondersteuning een belangrijke rol. Collega’s en leidinggevenden worden aangemoedigd om open te communiceren over PTSS en een ondersteunende omgeving te creëren. Er zijn ook peer support programma’s waarbij getrainde collega’s beschikbaar zijn om ondersteuning te bieden aan medewerkers die met PTSS worstelen.

Re-integratieproces

Het re-integratieproces is een essentieel onderdeel van het PTSS-protocol. In samenwerking met de bedrijfsarts, de leidinggevende en de medewerker zelf wordt een re-integratieplan opgesteld. Dit plan is maatwerk en houdt rekening met de mogelijkheden en beperkingen van de medewerker.

Het re-integratietraject kan verschillende fasen omvatten, beginnend met een geleidelijke terugkeer naar het werk. Dit kan inhouden dat de medewerker start met beperkte uren of aangepaste taken, met de intentie om dit geleidelijk op te bouwen naarmate het herstel vordert. Regelmatige evaluaties zijn cruciaal om de voortgang te monitoren en het plan indien nodig aan te passen.

Erkenning van PTSS als beroepsziekte

Sinds 2013 wordt PTSS erkend als beroepsziekte binnen de politie. Deze erkenning is van groot belang voor de getroffen medewerkers, aangezien het hen in staat stelt aanspraak te maken op specifieke voorzieningen en compensaties. Het proces voor erkenning omvat een formele beoordeling waarbij wordt vastgesteld of de PTSS direct gerelateerd is aan de dienstuitoefening.

Bij een positieve beoordeling heeft de medewerker recht op diverse vormen van ondersteuning, waaronder vergoeding van medische kosten, compensatie voor inkomensverlies en, in sommige gevallen, een smartengeldvergoeding. Het is belangrijk dat medewerkers goed worden geïnformeerd over deze procedures en hun rechten, zodat zij de ondersteuning kunnen krijgen die zij nodig hebben.

Preventie en educatie

Preventie speelt een cruciale rol in het PTSS-protocol. De politieorganisatie investeert in educatieve programma’s om medewerkers bewust te maken van de risico’s en symptomen van PTSS. Trainingen richten zich op het vergroten van veerkracht, stressmanagement en het herkennen van vroege signalen van trauma.

Daarnaast worden er initiatieven genomen om de werkomgeving zo in te richten dat de mentale gezondheid van medewerkers wordt beschermd. Dit omvat het aanbieden van regelmatige debriefings na traumatische incidenten, het stimuleren van open communicatie over mentale gezondheid en het implementeren van protocollen voor acute stressinterventie.

Juridische ondersteuning en advisering

Het navigeren door de procedures rondom PTSS kan complex zijn. Juridische ondersteuning is daarom een integraal onderdeel van het protocol. Medewerkers worden geïnformeerd over hun rechten en de beschikbare juridische middelen. Er zijn gespecialiseerde teams en advocaten beschikbaar om advies te geven en, indien nodig, juridische stappen te ondernemen om de belangen van de medewerker te beschermen.

Bij DLSA begrijpen we de uitdagingen waarmee politiemedewerkers met PTSS worden geconfronteerd. Ons team van ervaren juristen en advocaten staat klaar om ondersteuning te bieden bij het gehele proces, van erkenning tot compensatie. We streven ernaar om de rechten van onze cliënten te waarborgen en hen te begeleiden naar herstel en re-integratie.

Neem contact op

Boek vandaag nog een consult

Bij Dolderman Letselschade zijn we toegewijd om voor uw rechten te vechten en u te helpen navigeren door de complexiteit van het letselschaderecht.

Evaluatie en doorontwikkeling van het protocol

Het PTSS-protocol is geen statisch document; het wordt regelmatig geëvalueerd en aangepast op basis van nieuwe inzichten en feedback van medewerkers. Deze evaluatie is essentieel om te zorgen dat het protocol effectief blijft en aansluit bij de behoeften van de politiemedewerkers. De ervaringen van getroffen medewerkers, artsen, psychologen en leidinggevenden worden meegenomen in de herziening van de richtlijnen en procedures. De politieorganisatie werkt samen met wetenschappers en specialisten op het gebied van trauma en PTSS om continu verbeteringen door te voeren.

De rol van leidinggevenden in het proces

Een cruciaal aspect van het PTSS-protocol is de rol van leidinggevenden. Zij spelen een sleutelrol in de vroegtijdige signalering en ondersteuning van medewerkers met PTSS. Het is hun verantwoordelijkheid om een werkomgeving te creëren waarin mentale gezondheid bespreekbaar is en medewerkers zich veilig voelen om hun klachten te melden. Daarom ontvangen leidinggevenden binnen de politie training over het herkennen van PTSS-symptomen en het begeleiden van medewerkers die hiermee te maken krijgen.

Een empathische en ondersteunende houding kan het verschil maken in het herstelproces. Leidinggevenden worden aangemoedigd om regelmatig in gesprek te gaan met hun medewerkers, zeker na ingrijpende incidenten. Het tonen van begrip en het bieden van praktische ondersteuning, zoals tijdelijke werkverlichting of doorverwijzing naar professionele hulp, kunnen bijdragen aan een succesvolle re-integratie en herstel.

De impact van PTSS op het team en de organisatie

PTSS heeft niet alleen gevolgen voor de getroffen medewerker, maar ook voor het team en de bredere organisatie. Wanneer een collega worstelt met de gevolgen van een traumatische ervaring, kan dit spanningen en onzekerheid veroorzaken binnen het team. Collega’s kunnen zich machteloos voelen of juist overcompenseren door extra taken op zich te nemen. Dit benadrukt het belang van openheid en onderlinge steun.

De politie zet daarom in op het versterken van teamcohesie en het bevorderen van een cultuur waarin mentale gezondheid centraal staat. Teamleden worden aangemoedigd om elkaar te ondersteunen en hulp te zoeken als ze merken dat een collega het moeilijk heeft. Peer support-initiatieven, waarbij getrainde politiemedewerkers steun bieden aan collega’s met PTSS, spelen hierin een belangrijke rol.

De financiële en juridische aspecten van PTSS binnen de politie

Naast de emotionele en psychologische gevolgen, heeft PTSS ook financiële en juridische implicaties voor de getroffen medewerker. Wanneer iemand door PTSS (gedeeltelijk) arbeidsongeschikt raakt, heeft dit gevolgen voor het inkomen en de loopbaanperspectieven.

De regeling voor schadevergoeding en smartengeld is erop gericht om politiemedewerkers financieel te ondersteunen bij de gevolgen van PTSS. Dit kan variëren van vergoeding van medische kosten tot een compensatie voor inkomensverlies en immateriële schade. De hoogte van de schadevergoeding wordt bepaald op basis van de ernst van de aandoening en de impact ervan op het leven van de medewerker.

Omdat de procedures rondom schadevergoeding complex kunnen zijn, is juridische bijstand vaak noodzakelijk. DLSA biedt gespecialiseerde juridische ondersteuning aan politiemedewerkers die te maken hebben met PTSS. Ons team helpt bij het opstellen van een schadeclaim, het verzamelen van de juiste medische en juridische documenten en het voeren van onderhandelingen met de werkgever en/of andere instanties.

De toekomst van PTSS-zorg binnen de politie

Hoewel er al veel stappen zijn gezet om de zorg voor politiemedewerkers met PTSS te verbeteren, blijft verdere ontwikkeling noodzakelijk. In de toekomst zal de politieorganisatie zich blijven richten op preventie, snellere diagnostiek en verbeterde behandelmethoden. Nieuwe technologische ontwikkelingen, zoals virtual reality-therapie en innovatieve behandelingen met neurostimulatie, worden onderzocht als aanvullende therapieën voor PTSS.

Daarnaast wordt er gekeken naar manieren om de bureaucratische lasten voor medewerkers met PTSS te verlichten. Op dit moment ervaren veel getroffen agenten dat het proces van erkenning en schadevergoeding onnodig lang en ingewikkeld is. Een snellere, meer gestroomlijnde aanpak kan bijdragen aan een betere ondersteuning en een minder belastende procedure.

Waarom u zou moeten kiezen voor DLSA

Schade dat veroorzaakt is door werk bij de politie kan ernstige en langdurige gevolgen hebben voor slachtoffers en hun families. Het is essentieel dat slachtoffers de juiste juridische ondersteuning krijgen om de schade te vergoeden en een rechtvaardige compensatie te verkrijgen. Bij Dolderman Letselschade Advocaten staan we klaar om deze slachtoffers te ondersteunen bij het verkrijgen van de vergoeding die ze verdienen.

Heeft u te maken met materiële en/of immateriële schade en wilt u weten waar u recht op heeft? Neem dan contact met ons op voor een vrijblijvend adviesgesprek. Bij Dolderman Letselschade Advocaten zetten we ons in om uw belangen te behartigen en ervoor te zorgen dat u de compensatie krijgt die u verdient. Ons team van ervaren advocaten staat klaar om u te ondersteunen en te begeleiden door het hele proces, van de eerste intake tot eventuele juridische procedures. Samen kunnen we bouwen aan een toekomst waarin politiemedewerkers zich gewaardeerd en gesteund voelen.

Dolderman Letselschade

Baanbrekende rechtspraak PTSS

Wij vinden dat slachtoffers optimale ondersteuning bij letselschade moeten krijgen. Voor ons betekent dat niet alleen juridische hulp bij het claimen van letselschade, maar ook rechtsbijstand bij arbeidsongeschiktheid, ontslag of voorzieningen. Zo kunt u zich met een gerust hart richten op iets veel belangrijkers… Een nieuw begin.

Ons team van gespecialiseerde advocaten en juristen kan u helpen bij:

Claimen van schade door PTSS opgelopen door of tijdens uw werkzaamheden bij de politie.

Claimen van smartengeld op basis van artikel 54a van het Barp.

Claimen van schade door beroepsincidenten.

Claimen van schade door beroepsziekten.

Claimen van schade door dienstongevallen.

PTSS Politie

Kiezen voor DLSA advocaten betekent

Gratis juridisch advies

Daadkrachtige hulp

Geen juridische zorgen: wij nemen u al het werk uit handen

Een goed bereikbaar kantoor in Utrecht

Uitstekende rechtsbijstand

Diverse keurmerken, lees per jurist of advocaat welke zij bezitten

Huisbezoek mogelijk in heel Nederland

Ook pro deo en no-cure-no-pay

Hoge schadevergoedingen dankzij samenwerking met topspecialisten

Gratis zaak evaluatie

Via onderstaand formulier kunt u een adviesgesprek aanvragen. Wij verzoeken u de velden zo volledig mogelijk in te vullen zodat wij uw adviesgesprek spoedig kunnen inplannen.

Stap 1

Dien uw claim in

Met een gratis evaluatie van uw zaak is het eenvoudig om een claim in te dienen bij DLSA.

Stap 2

Wij ondernemen actie

Ons toegewijde team begint met het evalueren en onderzoeken van uw claim.

Stap 3

Wij strijden voor u

Als we de zaak aannemen, strijden wij voor de resultaten die u verdient.

Name(Vereist)
PTSS politie - letselschade advocaat
Laatste nieuws

Blogs

Meest gestelde vragen

PTSS is een erg vervelende aandoening en als u PTSS heeft opgelopen na een incident op de werkvloer kan het zijn dat u recht heeft op een schadevergoeding. Bij Dolderman Letselschade Advocaten kunt u altijd terecht voor gratis juridisch advies om de mogelijkheden te bespreken.

De oorzaak van PTSS

PTSS is een aandoening die kan ontstaan na de confrontatie met een traumatiserende situatie. Als dit trauma niet goed verwerkt wordt kan er een posttraumatische stressstoornis ontstaan. Met name mensen met een hoog risico beroep hebt als politieagent, brandweerman of soldaat lopen een verhoogd risico op PTSS. In de meeste gevallen is het mogelijk om dit trauma zelf of met behulp van een psycholoog te verwerken, als dit echter niet lukt bestaat het risico dat er PTSS ontstaat.

Welke stappen moet u ondernemen als u vermoedt PTSS te hebben?

Als u een traumatische ervaring heeft gehad en u heeft in de periode na het incident nog altijd last van somberheid, hartkloppingen, prikkelbaarheid of andere klachten bestaat de kans dat u PTSS heeft overgehouden aan de gebeurtenis. Omdat PTSS een erg persoonlijke aandoening is zijn de klachten voor iedereen anders. Wij raden dan ook aan om zo snel mogelijk contact op te nemen met een psychiater als u last blijft houden van lichamelijke of psychische klachten na een traumatische ervaring. Alleen als er officieel PTSS is vastgesteld door een psychiater kunnen wij u helpen bij het verkrijgen van een schadevergoeding. Wij adviseren daarom eerst contact op te nemen met een psychiater voor een diagnose in het geval dat u dit nog niet heeft gedaan. Klachten na een traumatisch incident zijn weliswaar een indicatie voor PTSS maar zonder een diagnose is het niet mogelijk om zeker te weten of het ook daadwerkelijk om PTSS gaat.

Wanneer heb je recht op een schadevergoeding?

Wanneer u officieel de diagnose PTSS heeft kunnen wij voor u uitzoeken of u recht heeft op een schadevergoeding. Het is mogelijk om een schadevergoeding te eisen in het geval dat uw PTSS is veroorzaakt door een ongeval waarbij iemand aansprakelijk kan worden gesteld. De persoon die verantwoordelijk is voor het veroorzaken van de traumatische situatie kan aansprakelijk worden gesteld. Ook als u PTSS heeft overgehouden na een incident tijdens werktijd bestaan er mogelijkheden voor het verkrijgen van een schadevergoeding. Als uw werknemer niet heeft voldaan aan de eisen die er bestaan om PTSS te voorkomen kan u werknemer aansprakelijk zijn.

De hoeveel smartengeld u precies krijgt hangt af van uw specifieke situatie, hier kunnen wij dus zonder voorkennis geen uitspraken over doen. De reden hiervoor is dat er wordt gekeken naar hoeveel schade u heeft geleden als gevolg van uw PTSS. Voor het bepalen van de hoogte van de schadevergoeding wordt onder andere gekeken naar de lichamelijke en psychische beperkingen die zijn ontstaan als gevolg van uw PTSS. Verder wordt er ook gekeken naar de financiële schade die u heeft geleden als gevolg van deze aandoeningen. Als u bijvoorbeeld arbeidsongeschikt bent geraakt of ander werk moet zoeken zullen de financiële gevolgen van uw PTSS groot zijn. Als u veel inkomsten bent misgelopen heeft u ook recht op een hoge schadevergoeding.

Waaruit bestaat mijn schadevergoeding?

De schadevergoeding waar u recht op heeft bij PTSS bestaat voor een deel uit de materiële schade die u heeft geleden. Bij materiële schade is de hoogte van de schadevergoeding relatief makkelijk vast te stellen, de door u gemaakte kosten zijn namelijk gemakkelijk traceerbaar en kunnen makkelijk bijgehouden worden. Bij deze kosten moet u denken aan parkeerkosten, kosten voor huishoudelijke hulp en kosten voor medische behandelingen. Ook vallen misgelopen inkomsten onder de materiële schade vergoeding, deze kosten zijn over het algemeen moeilijker te achterhalen. Het tweede deel van de schadevergoeding waar u recht op heeft bestaat uit immateriële schade. Deze vergoeding wordt ook wel het smartengeld genoemd. De gevolgen die de PTSS op uw persoonlijke leven heeft spelen een rol bij het vaststellen van de hoogte van het smartengeld.

Het belang van hulp bij het vaststellen van je schadevergoeding

Omdat PTSS zeer veel invloed op u leven heeft is het belangrijk dat alle praktische zaken goed worden afgehandeld, Dolderman Letselschade Advocaten kunnen u hierbij helpen. Zo hoeft u zich geen zorgen te maken over de juridische afhandeling en kunt u zich volledig focussen op uw herstel. Wij zorgen ervoor dat de hoogte van de schadevergoeding waar u recht op heeft goed wordt berekend en wij regelen een goede schaderegeling die is afgestemd op uw persoonlijke behoeften. Door middel van een optimale schaderegeling kunt u financiële problemen voorkomen. Op deze manier kunt u zich zonder financiële zorgen volledig richten op uw herstel. Bent u benieuwd geworden naar wat wij voor u kunnen doen? Neem dan vrijblijvend contact op voor een gratis adviesgesprek.

Als u last heeft van PTSS zal u merken dat u naast medische kosten en het loon dat u misloopt ook op andere manieren financieel wordt getroffen als gevolg van uw PTSS. Deze resterende schadeposten wordt ook wel restschade genoemd. Onder restschade vallen alle indirecte kosten waarmee u te maken krijgt met PTSS, denk hierbij aan kosten voor een schoonmaker of het onderhoud van de tuin. Ook kan het zijn dat u door de opgelopen PTSS niet meer op vakantie kan of dat u zelfs moet verhuizen naar een andere woning. Al deze gemaakte kosten vallen dus onder de restschade regeling. Omdat de kosten die onder deze categorie vallen niet altijd direct aan de PTSS gelinkt kunnen worden kan het moeilijk zijn om hier een schadevergoeding voor te krijgen.

De nieuwe restschade regeling

Sinds 1 januari 2019 is er een nieuwe restschade regeling bij de politie, deze regeling werkt met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2017. Met deze regeling heeft u recht op een volledige schadevergoeding na een beroepsincident bij de politie, met deze nieuwe regeling zou ook de restschade volledig gedekt moeten worden. Op 29 juni 2021 is er een brief naar de Tweede Kamer verzonden waarin uitleg wordt gegeven over de transitie naar de nieuwe restschade regeling, deze brief is verzonden door de toenmalig minister van JUstitie. Met de oude regeling was het mogelijk om aanspraak te maken op een maximaal bedrag van 170.000 euro als smartengeld. Met de nieuwe regeling is er minder geld beschikbaar voor de immateriële schade en juist meer voor de restschade. In de brief die op 29 juni 2021 naar de Tweede Kamer is verzonden stond dat een vergoeding van ongeveer 25.000 euro voor immateriële schade de nieuwe norm zou zijn. Nu is het dan ook de vraag of politiemedewerkers wel echt voordeel hebben bij de hogere vergoeding van de restschade.

PTSS als beroepsziekte

Als u op dit moment nog actief in dienst bent kan de PTSS gediagnosticeerd worden door de bedrijfsarts of door de eenheid. Als u op dit moment niet meer in dienst bent kunt u voor een diagnose ook naar uw eigen huisarts, psycholoog of psychiater. Als u eenmaal de PTSS diagnose heeft is het belangrijk dat er wordt vastgesteld dat de PTSS beroepsgerelateerd is. Het is daarom verstandig om een verwijzing aan te vragen naar het Psychotrauma Diagnose Centrum. Binnen dit centrum bestaat ook een speciale Politie Poli. Hier is een Team Beroepsrisico, het verzoek om erkenning verloopt via dit team. Ook zal er vanuit Team Beroepsrisico een casemanager worden aangesteld, deze case manager zal u bijstaan in het verzoek om erkenning. Tot slot volgt er een officieel besluit van de Nationale politie. Als dit is afgerond is uw PTSS officieel als beroepsziekte erkend. Het is wel belangrijk om er rekening mee te houden dat ook als uw PTSS officieel is erkend als beroepsziekte dit niet altijd inhoudt dat uw werkgever ook aansprakelijk is in juridische zin.

Als u arbeidsongeschikt bent geraakt omdat u PTSS heeft overgehouden aan uw werk bij de politie loopt u het risico om ontslagen te worden. U loopt als arbeidsongeschikte politiemedewerker een verhoogd risico op ontslag.Helaas komt het in de praktijk namelijk veel voor dat de politie arbeidsongeschikte werknemers ontslaat. Er zijn situaties waarin dit mogelijk is maar de politie moet hierbij wel enkele regels volgen. Als u het vermoeden heeft dat uw ontslag niet op een rechtvaardige wijze is verlopen kunt u altijd vrijblijvend contact met ons opnemen. Wij kunnen u dan adviseren over de mogelijke juridische stappen die u kunt ondernemen.

Wat te doen na ontslag bij de politie

Voor vrijwel iedereen heeft een ontslag grote gevolgen, met name financieel wordt dit al snel een probleem. Het is daarom belangrijk om als eerste stap zo snel mogelijk een WIA-uitkering aan te vragen. Voor de vervolgstappen is de reden van uw ontslag belangrijk, bij ontslag na een dienstongeval, beroepsziekte of beroepsincident heeft u namelijk mogelijk recht op een schadevergoeding. De vermindering in inkomsten als gevolg van uw ontslag kunnen dan mogelijk door middel van een schadevergoeding worden gecompenseerd.

Schadevergoeding na ontslag bij de politie

Het verkrijgen van een schadevergoeding na ontslag bij de politie blijkt in de praktijk vaak een omslachtig en moeilijk proces te zijn. Laat u hier echter niet door ontmoedigen, het is zeker mogelijk om een schadevergoeding te krijgen als u hier recht op heeft. Wel is het verstandig om gebruik te maken van een advocaat die is gespecialiseerd in het politie arbeidsrecht. Neem daarom vooral vrijblijvend contact met ons op als u vragen heeft over uw specifieke situatie. Wij kunnen u niet alleen adviseren, maar we kunnen u ook helpen bij het indienen van een schadeclaim.

Ontslag bij de politie door PTSS

Als u volledig arbeidsongeschikt bent geraakt na een dienstongeval kan u door de politie ontslagen worden. Echter mag uw werkgever u niet ontslaan voor de eerste periode van ten minste 2 jaar. Bovendien heeft u in de meeste gevallen recht op; doorbetaling van uw loon bij ziekte, een vergoeding van medische kosten, smartengeld bij blijvend letsel, WIA aanvulling na ontslag en letselschade schadevergoeding. Het is van groot belang dat u het dienstongeval binnen 150 dagen bij uw werkgever meldt, eerder is in dit geval beter. Verder is het belangrijk om te weten dat als het ongeval door uw eigen schuld is ontstaan dat er waarschijnlijk geen sprake is van een dienstongeval en in de meeste gevallen heeft u dan ook geen recht op compensatie.

In alle eenheden van de politie bestaat er een team veilig en gezond werken. In dit team zitten een eenheid psycholoog, een bedrijfsarts, een maatschappelijk werker, geestelijk verzorgers en arbeidsdeskundigen. Als u als politiemedewerker ziek wordt zijn deze teams beschikbaar om u te begeleiden, te adviseren en te leiden. Ook zijn er in alle eenheden casemanagers aanwezig van Team Beroepsrisico, deze casemanagers zijn er om politiemedewerkers te begeleiden en te ondersteunen in het proces van de aanvraag erkenning van de beroepsziekte PTSS. Ook na de aanvraag zullen deze casemanagers nog beschikbaar zijn om u te begeleiden. Wanneer u eenmaal de diagnose PTSS heeft wordt er door een adviescommissie bepaald of de PTSS is opgelopen tijdens werktijd.

Het buddy netwerk van de politie

Ook heeft de politie een buddy netwerk. Om u te ondersteunen met de PTSS is het ook mogelijk om naast uw casemanager een buddy te krijgen. Door middel van het buddy netwerk ontvangt u laagdrempelige steun van uw collega’s. De buddy die u krijgt dient als een aanvulling op het aanbod van reguliere zorg en ondersteuning. Naast menselijke buddy’s heeft de politie ook buddyhonden. Een buddyhond is een hond die speciaal is getraind om mensen met PTSS te ondersteunen. Een buddyhond kan bijdragen aan uw gevoel van veiligheid en voor veel mensen met PTSS vergroot het de bewegingsvrijheid.

24/7 Loket Politie

Ook heeft de politie het 24/7 Loket Politie. Dit loket is dient ervoor laagdrempelige hulp te bieden aan (oud)politiemedewerkers of familie hiervan. Dit loket werkt waar mogelijk ook samen met de interne zorglijnen bij de politie. Echter worden alle hulpvragen uiterst vertrouwelijk behandeld. Het 24/7 Loket Politie is dan ook volledig onafhankelijk. U kunt hier 24 uur per dag, 7 dagen in de week terecht.

BNMO

Binnen de BNMO is er een afdeling Politie voor politiemedewerkers die last hebben van een beroepsziekte of een dienstongeval. Ook de partners van deze medewerkers zijn hier welkom. Er worden bijeenkomsten georganiseerd waar u naartoe kunt gaan en er is een platform waar u contact kan leggen met anderen in een vergelijkbare situatie. U kunt hier lid worden en als lid kunt u deelnemen aan alle activiteiten die er worden aangeboden.

Ongeveer 5 procent van de politiemedewerkers krijgt te maken met mentale problemen als gevolg van het werk dat ze verrichten op straat. Een deel van deze medewerkers zal een posttraumatische stressstoornis ontwikkelen, dit uit zich in psychische en lichamelijke klachten als gevolg van een schokkende gebeurtenis. Het aantal meldingen van PTSS binnen de politie is de afgelopen jaren toegenomen. In 2015 waren er 276 meldingen van PTSS door medewerkers van de politie en in 2020 waren dit er 325. Echter is dit naar alle waarschijnlijkheid maar een deel van de getroffen agenten. Er heerst nog altijd een cultuur van schaamte bij de politie rondom mentale gezondheid. Als je als agent melding maakt van mentale problemen wordt je al snel op een bepaalde manier weggezet en veroordeeld. Bij Dolderman Letselschade advocaten zijn wij gespecialiseerd in PTSS. Wij richten ons op alles wat er geregeld moet worden terwijl u zich volledig richt op uw herstel.

Nieuw stelsel voor financiële compensatie

Sinds 2013 is PTSS officieel erkend door de politie als beroepsziekte. Momenteel wordt er binnen de politie gewerkt aan een nieuw stelsel voor letsel en ziekten die gerelateerd zijn aan werk. Dit stelsel zal met name gericht zijn op herstel en een succesvolle re-integratie na een bedrijfsongeval. Waar nodig zal er ook financieel compensatie beschikbaar zijn. Onder meer voor agenten met PTSS zal dit nieuwe systeem goed zijn. Wij kunnen u helpen in het proces om de schadevergoeding te claimen waar u recht op heeft. Neem vrijblijvend contact met ons op bij vragen over uw specifieke situatie.

Veteranenstatus voor politieagenten

De Nederlandse Politiebond streeft naar een wettelijk vastgelegde veteranenstatus voor politieagenten. Op deze manier hopen zij politiemensen met PTSS de erkenning te geven die zij verdienen. Dit zal niet alleen gevoelsmatig bijdragen aan het mentale welzijn van de agenten maar zal ook leiden tot meer erkenning van de samenleving. Het is een laagdrempelige manier om aan te tonen dat u zich als agent jarenlang heeft ingespannen voor de samenleving. Een veteranenstatus heeft ook praktische voordelen voor agenten met PTSS, met een veteranenstatus heeft u namelijk ook een versneld recht op zorg.

Als u een heftige situatie meemaakt onder werktijd kunt u hier een trauma aan overhouden. In de meeste gevallen is het mogelijk om dit trauma met de juiste hulp te verwerken. In sommige gevallen lukt dit echter niet en kunt u een posttraumatische stressstoornis overhouden. De meest voorkomende klachten bij PTSS zijn; het herbeleven van de traumatische ervaring, het vermijden van personen of situaties, negatieve gedachten en een verhoogde prikkelbaarheid. In de praktijk uit zich dit vaak in slaapproblemen, concentratieproblemen, woede aanvallen of schrikachtigheid. PTSS is vaak een erg heftige aandoening waardoor het normaal functioneren in de maatschappij erg moeilijk is. PTSS kan een beroepsziekte zijn maar dit is niet altijd het geval. PTSS is een beroepsziekte als de traumatische ervaring tijdens werktijd heeft plaatsgevonden.

Welke beroepsgroepen lopen risico op PTSS?

Het is mogelijk om PTSS tijdens werk op te lopen ongeacht je beroep. Toch zijn er bepaalde beroepsgroepen waarbij het risico op PTSS hoger is. PTSS komt met name veel voor bij de politie, de brandweer, ambulancepersoneel, oorlogscorrespondenten en in de gezondheidszorg.

Sinds 2013 officieel een beroepsziekte

In het voorjaar van 2012 was er veel ophef omtrent het feit dat PTSS niet officieel werd erkend als beroepsziekte bij politieagenten. De officiële definitie van een beroepsziekte bij de politie is ‘een ziekte, welke in overwegende mate haar oorzaak vindt in de aard van een van de aan de ambtenaar opgedragen werkzaamheden of in bijzondere omstandigheden, waaronder deze moesten worden verricht en die niet aan zijn schuld of onvoorzichtigheid is te wijten’. In de meeste gevallen wordt PTSS onder werktijd veroorzaakt door een geweldsincident, en deze gebeurtenis moest in de praktijk zeer extreem zijn om de PTSS als beroepsziekte te kunnen bestempelen. Onder het mom van ‘risico van het vak’ werden in het verleden veel incidenten als niet extreem genoeg bestempeld. Sinds 2013 is nu bepaald dat voor iedere agent waarvan medisch is vastgesteld dat de PTSS is opgelopen door een werkgerelateerd incident de PTSS als beroepsziekte wordt erkend in juridische zin.

Zorg dat u de juiste vergoeding ontvangt

Als uw werkgever erkent dat uw PTSS een beroepsziekte is komt u mogelijk in aanspraak voor financiële compensatie. Over de hoogte van deze vergoeding zijn afspraken gemaakt met de bonden en deze afspraken zijn vastgelegd in het Besluit algemene rechtspositie politie. Toch is het in de praktijk vaak lastig aan te tonen welke schade u heeft geleden. Het is daarom verstandig om een advocaat in te huren om u hierbij te ondersteunen. Bij Dolderman Letselschade Advocaten zijn wij hierin gespecialiseerd. Nem vrijblijvend contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

In de praktijk blijkt het vrijwel onmogelijk om goed te werken met een onbehandelde vorm van PTSS. Omdat het zeer moeilijk tot onmogelijk is om goed te presteren tijdens het werk is het voor de meeste mensen die lijden aan PTSS vrijwel onmogelijk om een baan te behouden. Toch is het mogelijk om na verloop van tijd het werk weer op te pakken. Door PTSS op de juiste manier te behandelen kunnen de symptomen worden verminderd en zo is het op den duur zelfs weer mogelijk om te werken.

EMDR therapie voor PTSS

De meest gebruikte behandeling voor PTSS bestaat uit een combinatie van medicatie en EMDR therapie. In de meeste gevallen is deze combinatie effectief en zullen op den duur de klachten die u ervaart afnemen. Om PTSS te bestrijden is met name EMDR erg succesvol. Een van de meeste genoemde oorzaken hiervoor is dat de herbelevingen minder hevig worden omdat het visuele onderdeel van uw werkgeheugen wordt verstoord. Als uw PTSS een werk zoeken is kunnen ook alle kosten die u kwijt bent aan therapie worden vergoed.

Weer aan het werk met PTSS

Als uw PTSS herstel traag verloopt kunt u het beste een werkgeheugentraining overwegen in combinatie met medicatie, cognitieve gedragstherapie en EMDR. Zo kunt u de klachten die u ervaart blijvend verminderen. Bovendien geldt in de meeste gevallen dat een vlotte hervatting van uw werkzaamheden een gunstig effect heeft op uw herstel. Door toch weer aan het werk te gaan creëert u afleiding van uw klachten, verder is werken ook goed voor uw zelfbeeld en uw algehele mentale gezondheid. Als fulltime werken een stap te ver is kijk dan samen met uw werkgever wat realistisch is. Het is ten slotte ook belangrijk dat er voldoende tijd blijft om therapie te volgen en de volledige aandacht voor uw herstel te hebben.

PTSS op werk bewijzen

Indien u PTSS heeft opgelopen onder werktijd en u het vermoeden heeft dat dit is te danken aan de nalatigheid van uw werkgever is het belangrijk dat u zo vroeg mogelijk een dossier aanlegt om dit te kunnen bewijzen. Verzamel alle schriftelijke en digitale informatie die u kunt vinden in dit dossier. Als u letselschade oploopt door een traumatische ervaring onder werktijd is het nodig om deze claim te kunnen bewijzen tegenover uw werkgever. Met name als u veel schade heeft geleden en de schadevergoeding een aanzienlijk bedrag is zal de verzekeraar van uw werkgever proberen om hier onderuit te komen. Met bewijsmateriaal staat u een stuk sterker.

Als u geen hulp zoekt voor uw PTSS zullen de klachten na verloop van tijd steeds erger worden. U zult merken dat u zich zowel lichamelijk als geestelijk steeds slechter gaat voelen. De eerste signalen hiervan zijn dat u zich gaat isoleren en dat negatieve gedachten steeds heftiger en frequenter worden. Afspreken met anderen kost steeds meer energie dus u zal merken dat u dit zoveel mogelijk gaat vermijden. Verder zal het ook steeds lastiger worden om naar de toekomst te kijken. Het gevolg hiervan is dat u in het verleden blijft hangen. PTSS is erg heftig en de gevolgen op zowel korte als lange termijn kunnen dan ook zeer groot zijn. Het is dan ook erg belangrijk dat u zo snel mogelijk hulp zoekt om uw PTSS te behandelen.

De oorzaken van PTSS

Als u een heftige gebeurtenis meemaakt kan er een trauma ontstaan, als dit trauma niet goed verwerkt wordt kan er PTSS ontstaan. PTSS ontstaat niet alleen in extreem heftige situaties, het kan zelf zijn dat u de desbetreffende gebeurtenis helemaal niet als trauma beschouwd omdat u wellicht denkt dat het best meevalt. Of juist omdat u deze ervaring het liefst vergeet en er zo min mogelijk aan wil denken. Enkele veelvoorkomende oorzaken van PTSS zijn een ongeluk, oorlogsgeweld, verkrachting of een natuurramp. Een posttraumatische stressstoornis heeft zeer ingrijpende gevolgen op uw leven, zowel op korte als op lange termijn. Als u hulp nodig heeft bij de juridische afhandeling kunt u altijd vrijblijvend contact met ons opnemen.

Medicatie voor PTSS

Als u erg hevige klachten heeft als gevolg van uw PTSS kan het zijn dat u tijdens het behandelproces medicatie voorgeschreven krijgt. Medicatie kan de hevige klachten die u ervaart verminderen en hanteerbaar maken. Er zijn verschillende soorten medicatie die worden gebruikt in de behandeling van PTSS. Welke medicatie u precies voorgeschreven krijgt wordt bepaald door uw behandelaar. Ook zal u regelmatig contact hebben met uw behandelaar over de medicatie en de effecten op uw leven daarvan. Het doel van de behandeling zal zijn dat u uiteindelijk geen medicatie meer nodig heeft.

PTSS behandeling

Met de juiste behandeling kunnen uw PTSS klachten sterk afnemen of zelfs helemaal genezen. Voor een succesvolle behandeling is het belangrijk dat u zo vroeg mogelijk hulp zoekt. Hoe de behandeling precies zal verlopen hangt af van uw specifieke situatie. Het is belangrijk om een goede behandelaar te zoeken waar u zich comfortabel mee voelt, zo vergroot u de kansen op een succesvolle behandeling. Er zal ten alle tijden worden gekeken naar waar u behoefte aan heeft en op welke manier u het beste geholpen kan worden.

Team

Ontmoet onze deskundigen

Mr. Vincent Dolderman

Advocaat specialist letselschade

085-0240041
LinkedIn
WhatsApp

Mr. Tim van der Torn

Advocaat specialist letselschade

085-0240041

Mr. Arnold van Zandbergen

Advocaat specialist letselschade

085-0240041

Mr. Yvonne Slob

Advocaat specialist letselschade

085-0240041

Mr. Souraya Hoenen

Advocaat specialist letselschade

085-0240041

Mr. Laurens Kock

Advocaat Letselschade

085-0240041

Mr. Michael Blommers

Advocaat letselschade

085-0240041

Mr. Mitchel van Gool

Advocaat specialist letselschade

085-0240041

Mr. Heleen Brouwers

Advocaat letselschade

085-0240041

Mr. Julian Staal

Jurist letselschade

085-0240041

Juridische vertegenwoordiging voor een breed scala aan praktijkgebieden

Wij vechten om u te geven wat u verdient.

Uitspraken en schikkingen

We willen het niet alleen goed doen; we willen dat onze cliënten krijgen waar ze recht op hebben.